第526章
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大学生由零几年的考研大军，到一零之后考公大军，转变为了现在的入厂大军。老龄化严重，退休线延后，从毕业到工作开始就在缴纳养老保险的一群人，不得不选择能“延长寿命”的几家大厂，签署卖/身契。
ai率先取代了设计、军事、医学类领域，大众劳力仍旧处于往年水准，去大厂当底层员工，任由高层吸食血液这种自杀式求生方式，成了最佳选择。
不过大厂的进入条件严苛，招聘启事不断对外公布的同时，内部也在大换血，不停裁员。
这些报道加阴谋论在入厂呈普遍现象前，还算个比较火热的题材，魏晓曾在自家小报社的要求下，发布过这类的文章，在报社一众工作人员不敢出头的情况下，她只身前往某个大厂内部，签署卖/身契，跟一帮正式员工和黑工同吃同住，揭穿了这个厂子的真面目。
那篇报道公布大众时，这家大厂被迫关闭了一些分厂，总部一阵动荡，硬熬几年后，还是在一众公司中存活了下来。
直到后来国家下场干预，几次大会总结，颁布新的法律条例，z国才没像北边的邻国，被几家公司转变了经济体制，一度被公司掌控国家经济。
考研、考公、入厂几种方式在宏观调控下达到一种相对平衡的状态。
因魏晓的报道完全真实，全程直播，向群众揭露自杀式求生的弊端，她也一炮打响名号，从那间小报社跳槽到全国最大的新晨报社担任记者。
即便新媒体的发展让报社记者同电视台记者的工作差异缩小，魏晓现在的工作也不再需要像之前的小报社那样拼命，争一个出头之日，日常采访安全了许多。
这次的采访，那位教授指明只接受新晨报社，魏晓跟几个前辈争得面红耳赤才拿到这次前往北极采访教授的机会。
她坐上飞机后，都咂嘴在想，新晨报社不愧是全国最大的报社，里面的人都太卷了，社恐新人不自告奋勇根本拿不到采访大拿的机会。
同她争采访机会的几个前辈手里还拿着几家发出必爆的新闻稿，都这样了，还不放过她的芝麻肉，属实对不起她这一整年给他们端茶倒水。
魏晓是个新闻疯子，不知道正是因为她潜心底层报道，苦心钻研，并且这一年的茶水，前辈们都看在眼里，否则不会把接触迟教授的机会让给她。
大家要是真有心跟她抢，论资历，她跟所有人骂一个月都拿不到这个名额。
只有魏晓自己，以为大家把她当报社吉祥物。
在新晨报社这种高强度的工作环境里，因为魏晓每天在采访外的时间，穿着红色系像过年一样的服饰，活力满满地满报社跑，一群要死不活的打工人看见这样鲜活的颜色，才会戏称她为吉祥物。
也就对日常交流不敏感的魏晓会把这种话听进去。
从上世纪五十年代第一个北极考察站建立成功后，z国为科学发展又陆续设立了新的考察站，远古项目研究的站点就临近第一个北极考察站，位于挪威匹次卑尔根群岛。
隔壁研究极光，这里研究冰川。
迟暮刚留学回国不久，还没好生回顾祖国的美食，就被自己爷爷拉来这个一眼望去，除了白色还是白色的冰川世界。
抱怨的话都说不出口，就跟在爷爷迟继春身后打下手，听话地为他抗设备，做记录。
哪怕今天会有记者来采访，他都没有休息的时间。
迟家除了他爷爷和他以外的人，都从商、从艺，爷爷抓住他不放太正常了。
当初迟继春还在研究院当学生，没有加入远古项目时，是迟暮的奶奶被人说亲认识了只会做研究的穷小子，后续大多投资都是迟暮奶奶家那边给的。
两人一个从事研究，一个从事商业，常年异地，距离产生美，倒也相处平和。
但因为迟继春陪伴孩子的时间少，迟暮奶奶去世后，他更是一门心思地前往北极，埋首研究中，家里人对他怨恨颇深，即便看在奶奶的份上，每年都为这边的项目投入资金，也都不同意自家小辈进入这个学术领域。
迟暮是个例外，他在这方面的天赋太高，高考成绩和相关比赛吸引了迟继春的注意，难得回国找他谈话。
对未来没什么规划的迟暮索性遂了爷爷的愿。
魏晓抵达考察站的时候，这里的研究人员刚结束工作，准备休息，采访的时间新晨报社给的周期很长，她打算今晚先不急着询问前几天轰动的“远古病毒”的发现，先和这里的人打好关系。
经过几十年的改造升级，考察站在国家的关照下，已经能在室内体验到与外界相差甚大的温暖环境，室内全年26摄氏度，魏晓穿着跟科考人员差不多的红色t恤，在里面蹦蹦跳跳地给大家发见面礼。
一番了解下来她才知道，这个考察站不是所有人都参与了远古项目研究，属于混合制。
其他项目领域的工作人员收到她的见面礼调侃她：“知道我不是关键人物，你不会要把见面礼收回去吧？”
魏晓经过新晨报社的前辈们摧残，很能开得起玩笑，“怎么会？就是下次再来采访你们的项目时，我就不再送礼了，老师您多担待。”
听她讲话的人知道她在恭维，也被哄得开心。
虽然上面对考察站的几个项目一视同仁，拨款没有亏待，但他们搞的那些研究不如后来搭建的远古病毒研究引人注目。
大学生由零几年的考研大军，到一零之后考公大军，转变为了现在的入厂大军。老龄化严重，退休线延后，从毕业到工作开始就在缴纳养老保险的一群人，不得不选择能“延长寿命”的几家大厂，签署卖/身契。
ai率先取代了设计、军事、医学类领域，大众劳力仍旧处于往年水准，去大厂当底层员工，任由高层吸食血液这种自杀式求生方式，成了最佳选择。
不过大厂的进入条件严苛，招聘启事不断对外公布的同时，内部也在大换血，不停裁员。
这些报道加阴谋论在入厂呈普遍现象前，还算个比较火热的题材，魏晓曾在自家小报社的要求下，发布过这类的文章，在报社一众工作人员不敢出头的情况下，她只身前往某个大厂内部，签署卖/身契，跟一帮正式员工和黑工同吃同住，揭穿了这个厂子的真面目。
那篇报道公布大众时，这家大厂被迫关闭了一些分厂，总部一阵动荡，硬熬几年后，还是在一众公司中存活了下来。
直到后来国家下场干预，几次大会总结，颁布新的法律条例，z国才没像北边的邻国，被几家公司转变了经济体制，一度被公司掌控国家经济。
考研、考公、入厂几种方式在宏观调控下达到一种相对平衡的状态。
因魏晓的报道完全真实，全程直播，向群众揭露自杀式求生的弊端，她也一炮打响名号，从那间小报社跳槽到全国最大的新晨报社担任记者。
即便新媒体的发展让报社记者同电视台记者的工作差异缩小，魏晓现在的工作也不再需要像之前的小报社那样拼命，争一个出头之日，日常采访安全了许多。
这次的采访，那位教授指明只接受新晨报社，魏晓跟几个前辈争得面红耳赤才拿到这次前往北极采访教授的机会。
她坐上飞机后，都咂嘴在想，新晨报社不愧是全国最大的报社，里面的人都太卷了，社恐新人不自告奋勇根本拿不到采访大拿的机会。
同她争采访机会的几个前辈手里还拿着几家发出必爆的新闻稿，都这样了，还不放过她的芝麻肉，属实对不起她这一整年给他们端茶倒水。
魏晓是个新闻疯子，不知道正是因为她潜心底层报道，苦心钻研，并且这一年的茶水，前辈们都看在眼里，否则不会把接触迟教授的机会让给她。
大家要是真有心跟她抢，论资历，她跟所有人骂一个月都拿不到这个名额。
只有魏晓自己，以为大家把她当报社吉祥物。
在新晨报社这种高强度的工作环境里，因为魏晓每天在采访外的时间，穿着红色系像过年一样的服饰，活力满满地满报社跑，一群要死不活的打工人看见这样鲜活的颜色，才会戏称她为吉祥物。
也就对日常交流不敏感的魏晓会把这种话听进去。
从上世纪五十年代第一个北极考察站建立成功后，z国为科学发展又陆续设立了新的考察站，远古项目研究的站点就临近第一个北极考察站，位于挪威匹次卑尔根群岛。
隔壁研究极光，这里研究冰川。
迟暮刚留学回国不久，还没好生回顾祖国的美食，就被自己爷爷拉来这个一眼望去，除了白色还是白色的冰川世界。
抱怨的话都说不出口，就跟在爷爷迟继春身后打下手，听话地为他抗设备，做记录。
哪怕今天会有记者来采访，他都没有休息的时间。
迟家除了他爷爷和他以外的人，都从商、从艺，爷爷抓住他不放太正常了。
当初迟继春还在研究院当学生，没有加入远古项目时，是迟暮的奶奶被人说亲认识了只会做研究的穷小子，后续大多投资都是迟暮奶奶家那边给的。
两人一个从事研究，一个从事商业，常年异地，距离产生美，倒也相处平和。
但因为迟继春陪伴孩子的时间少，迟暮奶奶去世后，他更是一门心思地前往北极，埋首研究中，家里人对他怨恨颇深，即便看在奶奶的份上，每年都为这边的项目投入资金，也都不同意自家小辈进入这个学术领域。
迟暮是个例外，他在这方面的天赋太高，高考成绩和相关比赛吸引了迟继春的注意，难得回国找他谈话。
对未来没什么规划的迟暮索性遂了爷爷的愿。
魏晓抵达考察站的时候，这里的研究人员刚结束工作，准备休息，采访的时间新晨报社给的周期很长，她打算今晚先不急着询问前几天轰动的“远古病毒”的发现，先和这里的人打好关系。
经过几十年的改造升级，考察站在国家的关照下，已经能在室内体验到与外界相差甚大的温暖环境，室内全年26摄氏度，魏晓穿着跟科考人员差不多的红色t恤，在里面蹦蹦跳跳地给大家发见面礼。
一番了解下来她才知道，这个考察站不是所有人都参与了远古项目研究，属于混合制。
其他项目领域的工作人员收到她的见面礼调侃她：“知道我不是关键人物，你不会要把见面礼收回去吧？”
魏晓经过新晨报社的前辈们摧残，很能开得起玩笑，“怎么会？就是下次再来采访你们的项目时，我就不再送礼了，老师您多担待。”
听她讲话的人知道她在恭维，也被哄得开心。
虽然上面对考察站的几个项目一视同仁，拨款没有亏待，但他们搞的那些研究不如后来搭建的远古病毒研究引人注目。